Final de Ano: Como Conquistar os Colaboradores

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Final de ano traz espírito de descontração! Aproveite para valorizar os funcionários

Com a chegada dos últimos meses, é normal que colaboradores fiquem ansiosos pelo final de ano. Férias, celebrações, convenção de vendas…

Nada mais justo do que aproveitar esse momento para mostrar a importância dos funcionários nesse ano que se encerra, né?

E é claro que nós, como especialistas na valorização de colaboradores e clientes, queremos te ajudar nessa missão.

Então se liga nessas dicas imperdíveis que a Laços Corporativos tem a você:

#1 Pense em tudo que a empresa agregará

Pense que seus funcionários trabalharam arduamente para atingir metas e colaborar com o crescimento da empresa.

Aqui vão bons motivos para que agradecer os colaboradores ganhe sua atenção especial:

  • Valorizar os colaboradores pela dedicação diária;
  • Aumentar da motivação da equipe no trabalho,
  • Melhorar o clima organizacional.

#2 Presenteie seus funcionários

Não adianta negar: todo mundo gosta de mimos.

Distribua presentes aos seus colaboradores neste final de ano como forma de agradecimento pelo empenho de todos.

Os Panettones, por exemplo, são sempre uma excelente opção!

final de ano

Para uma homenagem ainda mais refinada, um Kit Gourmet é garantia de sucesso. E você ainda é personaliza com a marca da sua empresa!

final de ano

Já para descontrair e animar o período de férias que vem por aí… O que acha de entregar uma Mala personalizada que os colaboradores podem levar para as férias?

Ou mesmo oferecer um delicioso vinho para celebrar a chegada do novo ano?

final de ano

E nem todos os colaboradores participam da confraternização devido a demais compromissos pessoais…

Para que não se sintam excluídos, entregar um presente com certeza os cativa para continuarem a dar o melhor de si.

ATENÇÃO: Os presentes também reforçam a imagem institucional da empresa ao público interno, ainda mais os personalizados.

Dica: Conte com a Laços para garantir esses presentes corporativos. Você e sua empresa terão presentes personalizados para oferecer aos colaboradores, sem preocupação com atrasos de entrega e de acordo com o seu orçamento.

#3 Impactos positivos

As ações institucionais de final de ano têm um impacto super positivo após serem feitas:

  • Quebra de barreiras de relacionamento entre funcionários;
  • Fuga da rotina;
  • Sentimento de valorização dos colaboradores.

Com essas dicas, temos certeza de que o final de ano da sua empresa será um sucesso!

Tudo isso fará com que os funcionários se sintam orgulhosos em vestir a camisa da empresa.

Trabalhadores motivados fazem qualquer empresa crescer!

Até a próxima!